PENGARUH GENDER DIREKTUR TERHADAP MANAJEMEN LABA DAN PENGHINDARAN PAJAK PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SUB SEKTOR MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PERIODE 2020-2022
Kata Kunci:
Gender Direktur, Manajemen Laba, Penghindaran PajakAbstrak
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gender direktur terhadap manajemen laba dan penghindaran pajak pada perusahaan manufaktur sub sektor makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2020-2022. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan data sekunder yaitu metode dokumentasi berupa literatur data laporan keuangan tahunan perusahaan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang diuji dengan regresi linear sederhana. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 19 perusahaan manufaktur sub sektor makanan dan minuman periode 2020-2022. Sampel dipilih menggunakan metode purposive sampling. Pengolahan data menggunakan SPSS versi 21 untuk memperoleh gambaran yang menyeluruh mengenai hubungan antara variabel satu dengan variabel lainnya. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa gender direktur tidak berpengaruh terhadap manajemen laba (H1), gender direktur tidak berpengaruh terhadap penghindaran pajak (H2).
This research aims to determine the effect of director gender on earnings management and tax avoidance in food and beverage sub-sector manufacturing companies listed on the Indonesia Stock Exchange (BEI) for the 2020-2022 period. The data collection method in this research uses secondary data, namely the documentation method in the form of literature on company annual financial report data. This research uses quantitative methods which are tested with simple linear regression. The population in this study was 19 manufacturing companies in the food and beverage sub-sector for the 2020-2022 period. The sample was selected using the purposive sampling method. Data processing uses SPSS version 21 to obtain a comprehensive picture of the relationship between one variable and other variables. The results of this study show that director gender has no effect on earnings management (H1), director gender has no effect on tax avoidance (H2).




